Unofuku Co., Ltd. ha celebrato il suo centenario nel giugno 2021.
Essendo un'azienda centenaria, che cerca di promuovere e realizzare la sostenibilità per la società, Unofuku Co., Ltd. continuerà a lavorare verso gli obiettivi di sviluppo sostenibile al fine di promuovere e realizzare la considerazione ambientale.

Presso Unofuku Co., Ltd. stiamo implementando iniziative rispettose dell'ambiente che possono essere sostanzialmente suddivise nelle seguenti tre categorie.

[Iniziative produttive]

[Iniziative per l'ambiente di lavoro]

[Iniziative comunitarie]

[Iniziative produttive]

Unofuku Co., Ltd. partecipa ai progetti ambientali ed economici della città di Toyooka.

I progetti ambientali ed economici di Toyooka City hanno istituito un sistema di certificazione per promuovere progetti che perseguono il profitto e migliorano l'ambiente, con l'obiettivo di creare una città in cui l'ambiente e l'economia siano in risonanza.

Produciamo e vendiamo borse, borse e portafogli realizzati con materiali rispettosi dell'ambiente e abbiamo ricevuto la certificazione per la promozione di un ambiente favorevole alla vita.
Abbiamo anche ottenuto la certificazione come progetto di dichiarazione di promozione degli SDG dell'industria Hyogo.

Presso Unofuku Co., Ltd., abbiamo ricevuto la certificazione per soddisfare il nostro utilizzo dei materiali di "Produzione e consumo responsabili" per garantire modelli di produzione e consumo sostenibili.
Utilizziamo attivamente materiali a basso impatto ambientale riconosciuti da aziende certificate.
Per ogni progetto stagionale, lanciamo sempre una serie di prodotti utilizzando materiali rispettosi dell'ambiente e stiamo lavorando per raggiungere l'obiettivo di avere una quota di oltre 70% dei prodotti che trattiamo entro il 2030.
Inoltre, all’estero, supportiamo i paesi in via di sviluppo e dal 2019 promuoviamo partnership globali effettuando ordini presso la nostra fabbrica in Bangladesh.

In Bangladesh, oltre a promuovere l’occupazione attraverso ordini personalizzati, supportiamo le fabbriche partner nelle loro iniziative ambientali e sosteniamo la parità di impiego.
D’altro canto, il lavoro minorile è vietato non solo nelle fabbriche in Cina e Vietnam, ma anche in quelle giapponesi.
Lo abbiamo comunicato approfonditamente a ciascuna fabbrica.

[Iniziative per l'ambiente di lavoro]

Abbiamo completato l'installazione di un sistema di generazione di energia solare da 83,6 kW presso la nostra sede centrale di Toyooka, contribuendo all'energia pulita.
Inoltre, in termini di sistema delle risorse umane, non solo eliminiamo il divario di genere, ma impieghiamo anche multinazionali e promuoviamo la diversità.

Oltre alla parità di retribuzione per lo stesso lavoro, forniamo anche bagni condivisi oltre a quelli per uomini e donne, e un supporto proattivo da parte dell'azienda per congedi di lunga durata, come il congedo di paternità.

Inoltre, utilizziamo le schede SD emesse dalla Japan Traffic Safety Association per educare ed educare i nostri dipendenti alla guida sicura, al fine di garantire che nessuno rimanga ucciso o ferito in incidenti stradali.
Inoltre, a partire dal 2022, tutte le auto aziendali rottamate verranno consegnate responsabilmente alle aziende di riciclaggio.

[Iniziative comunitarie]

Non avremmo potuto raggiungere il nostro centenario senza l’industria locale.
Al fine di promuovere un'urbanizzazione inclusiva e sostenibile della regione attraverso l'industria locale, continueremo a partecipare ai progetti economici ambientali della città di Toyooka e ad intraprendere azioni che contribuiscano allo sviluppo dell'industria locale.
Attraverso il pagamento delle tasse, rivitalizzeremo l’economia locale, sosterremo lo sviluppo sostenibile e forte delle infrastrutture attraverso i governi locali e porteremo a una migliore creazione di posti di lavoro, promozione culturale e vendita di prodotti.